针对超市打称员值班期间修改商品价格的行为，其定性需结合具体情况判断。以下为您分析不同情形下的定性：1.若打称员利用打称岗位的便利（如直接操作称重设备修改价格），将本单位商品以低价结算非法占为己有，可能构成职务侵占罪；2.若打称员未利用职务便利，而是通过其他方式（如偷换价签、趁人不备修改系统）获取低价商品，则可能构成盗窃罪；3.若累计差价未达到职务侵占罪的立案标准（通常为6万元），但达到盗窃罪立案标准（通常为1000-3000元），则可能按盗窃罪处理。超市打称员修改商品价格的行为需结合职务便利和行为方式判断，可能构成职务侵占罪或盗窃罪。1.若存在利用打称岗位的职务便利（如直接操作称重设备、掌握价格修改权限），将高价商品改为低价并结算，属于利用职务便利侵占单位财物，可能构成职务侵占罪；2.若不存在职务便利，而是通过偷换价签、趁他人不注意修改系统等方式获取低价商品，属于秘密窃取单位财物，可能构成盗窃罪；3.若累计差价未达到职务侵占罪立案标准（通常6万元），但达到盗窃罪立案标准（如1000元以上），则可能按盗窃罪追究责任。

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